Таковы совместные рекомендации Роспотребнадзора и Минтруда РФ. Согласно им, общее число вакцинированных в коллективе должно быть не менее 80 процентов.
Если у сотрудника отсутствует сертификат о вакцинации или справка о наличии противопоказаний к прививке, то работодатель должен издать приказ об отстранении от работы без сохранения зарплаты. В случае наличия противопоказаний, необходимо предоставить сотруднику удаленный режим работы. Также рекомендуется предоставлять выходной тем, кто проходит вакцинацию.
Фото ИА «Башинформ»