

В 2025 году получить страховую пенсию смогут только те, у кого накоплено достаточное количество пенсионных баллов и необходимый трудовой стаж. Основная угроза касается тех, кто работает неофициально или получает «серую» зарплату.
Риски «серой» зарплаты
- Работодатель не платит или платит минимальные страховые взносы, из-за чего пенсионные баллы не накапливаются.
- Трудовой стаж учитывается только при официальном трудоустройстве, поэтому периоды «серой» работы не засчитываются.
- Отсутствие социальных гарантий: нет оплачиваемого больничного, отпуска и других выплат.
- В итоге формирование пенсии либо сильно замедляется, либо не происходит.
Кто в безопасности
Большинство официально работающих россиян уже имеют достаточные баллы, чтобы рассчитывать на страховую пенсию при достижении возраста — 60 лет для женщин и 65 для мужчин.
Что делать при нехватке баллов и стажа
- Если не хватает баллов, страховую пенсию не назначат.
- Но после 5 лет от достижения пенсионного возраста положена социальная пенсия — она ниже, но обеспечивает минимальный доход.
- Например, если возраст выхода на пенсию 65 лет, социальную пенсию можно будет получить с 70.
Как улучшить пенсионные перспективы
- Работать официально и получать «белую» зарплату — так работодатель платит взносы, формируя пенсию.
- Проверять накопленные баллы и стаж в личном кабинете на сайте Социального фонда России или на портале «Госуслуги».